ANALYSE. Deux baromètres fraîchement publiés par la filière construction permettent d'en savoir plus sur le système d'apprentissage ainsi que sur les jeunes qui choisissent cette voie et les entreprises qui les emploient. Les indicateurs ont été déclinés pour les principales organisations professionnelles du bâtiment et des travaux publics.

ANALYSE. La filière de la construction fait état d'une progression d'environ 5% des élèves suivant un de ses cursus en apprentissage à la rentrée 2022-2023. Les effectifs franchissent ainsi la barre symbolique des 100.000.

ANALYSE. La Première ministre Élisabeth Borne a présenté les résultats officiels de l'apprentissage pour l'exercice 2022 lors d'un rendez-vous dédié à la jeunesse à Matignon. Le nombre de contrats augmente dans toutes les régions et le secteur de la construction embauche davantage d'alternants à la fin de leur formation.

FORMATION PROFESSIONNELLE. Pandémie de Covid et crise énergétique ne semblent pas avoir empêché les entreprises de la construction d'embaucher des apprentis, si l'on en croit Constructys, l'opérateur de compétences du BTP. Au contraire même : avec les transitions écologique et numérique, les jeunes peuvent aussi y trouver leur compte.

FORMATION PROFESSIONNELLE. Le CCCA-BTP organise du 29 novembre au 1er décembre à Poitiers ses Journées de l'innovation pédagogique, qui seront consacrées cette année aux métiers du bois dans la construction. Au programme : des conférences et ateliers thématiques, ainsi que des échanges avec des spécialistes de l'enseignement et de l'alternance, et des professionnels du bâtiment.

PRÉSIDENTIELLE 2022. Lors d'une interview télévisée, le candidat du parti Reconquête est notamment revenu sur deux dossiers en lien direct avec le secteur de la construction : le logement social et l'apprentissage. L'ex-journaliste veut effectivement revoir de fond en comble la législation en vigueur sur le premier sujet, dans l'optique de rééquilibrer la relation villes-campagnes. Sur le second sujet, il veut également inciter les entreprises à recruter des jeunes.

FORMATION PROFESSIONNELLE. Dans l'optique de se donner toutes les chances pour relever les nombreux défis qui attendent le secteur de la construction et de faire monter en compétences les jeunes générations, les entreprises artisanales de la filière viennent de ratifier une convention de partenariat avec le Comité de concertation et de coordination de l'apprentissage du bâtiment et des travaux publics (CCCA-BTP). Détails.

FORMATION PROFESSIONNELLE. L'artisanat demeure le premier secteur d'activité à former des apprentis, d'après la dernière édition du baromètre de l'Institut supérieur des métiers et de l'assureur Maaf. Le nombre d'apprentis y est en constante augmentation depuis trois ans, et le bâtiment s'inscrit pleinement dans cette tendance encourageante.